内容简介：雷锋网AI研习社讯：人才已经成为科技企业最宝贵的财富，代表着企业最核心的竞争力。就企业而言，优秀人才的招聘对企业发展起着至关重要的作用，就招聘市场而言，全球年招聘支出已逾5000亿美元，市场巨大。传统招聘流程不可避免的存在着简历筛选效率不高、面试评估过于主观性和模糊等问题。机器学习在百度招聘人岗匹配中的应用朱琛，中国科学技术大学硕士，现就职于百度Talent Intelligence Center，从事人力资源智能化的研究工作。
雷锋网AI研习社讯：人才已经成为科技企业最宝贵的财富，代表着企业最核心的竞争力。就企业而言，优秀人才的招聘对企业发展起着至关重要的作用，就招聘市场而言，全球年招聘支出已逾5000亿美元，市场巨大。传统招聘流程不可避免的存在着简历筛选效率不高、面试评估过于主观性和模糊等问题。
分享主题
机器学习在百度招聘人岗匹配中的应用
分享嘉宾
朱琛，中国科学技术大学硕士，现就职于百度Talent Intelligence Center，从事人力资源智能化的研究工作。
分享提纲
1. 问题的定义
2. 现实的挑战
3. 我们的方案
4. 未来的工作
分享时间
北京时间 11 月 1 日（周四） 20：00
错过直播不要紧，回放视频上传后也能看哦~
直播链接
http://www.mooc.ai/open/course/590
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以上所述就是小编给大家介绍的《20:00大讲堂 | 机器学习在百度招聘人岗匹配中的应用》，希望对大家有所帮助，如果大家有任何疑问请给我留言，小编会及时回复大家的。在此也非常感谢大家对 码农网 的支持！
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软件预构艺术（中文版）
Ken Pugh / O'Reilly Taiwan公司 / 东南大学 / 2010-6 / 26.00元
利用经验累积而得到的洞察力开发新的解决方案被称为预构。透过重构而获得的专业知识也属于这类经验，而预构的词源即重构。重构是修改程序或软件系统内部结构的实践，以此在保留其现有行为的基础上改良设计。重构的原因有多种：方便后期增加功能、提高可维护性、提升性能。 本书作者是经验老道的软件开发人员。书中，作者运用他个人和其他众多开发人员的丰富经验，展示由其推衍而得的各项实践方针。这些方针把优秀的开发人员......一起来看看 《软件预构艺术（中文版）》 这本书的介绍吧!
